需要企业和员工的共同努力，加强宣传教育、建立假期管理制度、加强员工培训、建立假期补偿机制等措施，才能更好地保障员工的权益，促进企业的健康发展。我国法律明确规定就职员工入职，满一年不满10年的，可以享受法定带薪年假5天,满10年不满20年的享受带薪年假10天,满20年的享受法定带薪年假15天。...